勤務先の会社から「早めに記入して返送せよ」といった書類が届いており、記入して郵便局へ持って行く。中身は大半が社外秘ラベリングされた内容で、返送する書類を除いた分は、自分でシュレッダーにかけて処分する羽目となった。会社から貸与されてるPCも全て返却した上で休暇に入っているため、情報の伝達は全て紙になる点は仕方ないと言えば仕方ないのだが。VPNも何も使えんから、社内情報には一切アクセスできない。長期休暇制度を用意してる企業って、どこもこんな感じなのかな。期間にもよるんだろうか。

冷静に考えるとサラリーマンが突然3ヶ月も休むのは頭おかしい気がしている。休みたかった理由のひとつだった「コードを全然書く時間が取れずイライラする、焦る」といった気持ちは、1ヶ月と数日でかなり発散されて来たので、毎年1ヶ月ほど休める休暇制度が、自分にとっては理想のように思われる。学術機関に勤める人は、サバティカルで1年間休んだりするそうだけど、凄い話だ。

外での用事を済ませて自宅に帰ったら台湾東部地震緊急支援募金というネット募金が開始されており、ログインしてみたところTポイントが貯まっていたので全額寄付しておいた。もともとリアル生活の中では一切Tポイントを組み込まないポリシーで過ごしているため、こういう使い道が用意されているのは助かる。今回は台湾での地震がきっかけで使ったが、何も無い時は犬や猫が殺処分されず里親を見付けるための募金に入れる年が多い。

ネット募金というのは、ある種「善意の可視化」であり、インターネットサービスの中ではとくに素晴らしい取り組みの一つであると思ってる。自分はAmazonとスギ薬局以外のポイントサービスは一切不要なので、どうせ死滅するポイントなら、自動でネット募金に入れてくれるサービスがあると良いのになと良く考える。

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